卑诗教师联会(BCTF)与政府的合约谈判没有大进展，双方在合约年期和加薪幅度上仍有很大分歧。调停员指出，教联拒绝回应会在工潮期间仍监督学生，资方认為这会威胁学生的安全，但教联则反驳，对方是在煽动公眾情绪。
卑诗政府昨日更新当局与教联新合约谈判的情况，提及双方底线仍相差甚远。政府指，工会要求三年合约，加薪幅度為13.5%；而政府所提出的，是十年合约共加薪约7%，但可在第七年再磋商。
省教育厅长法斯本德(Peter Fassbender)表示，谈判中出现分歧是正常，「我们现在的工作是看能否找到可满足僱主及教联双方要求的中间点，期望我们能够做到。」虽然谈判现时没有大进展，但他仍抱有希望。
政府首席调停员卡梅伦(Peter Cameron)称，教师没有就他要求於工潮期间仍需顾及学生安全的建议作回应。他昨日於维多利亚一新闻发布会上指，政府关注教联分阶段的工业行动中，教师可拒绝按规定於课堂以外时间监督学生，而於一封他在上月底给教联的信件，他曾提及资方卑诗公校僱主协会(BCPSEA)认為这会威胁到学生的安全，并建议教联同意，可确保有足够资源去维持学生的安全，但教联没有回应他的建议。
不过，他强调，并非暗示教师在合约谈判期间会让学生的安全受到威胁，但认為教联拒绝回应此举是异常。他续称，谈判现时进展缓慢，他预测在学年度结束之前，教师会展开某形式的工业行动。
教联计划展开工业行动来迫政府妥协，第一阶段包括拒绝按规定於课堂以外时间监督学生，然后会升级轮流罢工，最后是全面停工。
就没有回应卡梅伦信件一事，教联主席伊克(Jim Iker)称，原因是工会已向劳工关係局(LRB)提出要求為界定何為必要服务作出裁决，包括监督学生这一点；而在两年前上一次谈判时，同一问题是由LRB解决。
伊克批评：「我认為(卡梅伦)是在煽动公眾对我方不满。学生一向在我们作任何行动期间都是安全和受监督，因為确保有足够管理层去做监督的协议一直存在。」
明报原文：http://www.mingpaovan.com…
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