技术自动化发展一日千里，有报告指，加国超过四成的职位都有被取代的风险。有41.1%的安省职位在未来10年至20年有被取代风险。
多伦多怀雅逊大学(Ryerson University)布鲁克菲尔德研究所(The Brookfield Institute for Innovation + Entrepreneurship)昨日发表报告指，自动化技术过去只能处理重复的劳动工作，但在人工智能的突破和机械人技术提升，令自动化技术也可应用在「认知、非重复的工作和职业，像驾驶或进行面试。」
报告计算出5大高危职业，按从业员人数排名：
1) 售货员
2) 行政助理
3) 食品柜台服务员
4) 收银员
5) 运输货车司机
报告认为，自动化技术在未来10至20年取代高危工种的机率超过七成，而最受影响的员工，薪金和教育水平普遍较低。不过布鲁克菲尔德研究所执行总监马林(Sean Mullin)发声明指，不认为这些工种会完全消失，「科技和电脑化会导致很多行业重整，催生新的工种」。
被取代机率低于三成都属较低风险的行业，包括管理、科学、科技、工程和数学工作，这些工种的技术需求和薪金水平都较高。
5大低风险职业，按从业员人数排名：
1) 零售及批发贸易经理
2) 注册护士
3) 小学及幼稚园教师
4) 早期幼儿教育工作者及助理
5) 中学教师
若不考虑自动化技术的影响，报告预计低风险行业在2014年至2024年间，会增加接近71.2万个职位，但高风险行业在同期只会增加39.6万个职位。若以省份区分，安省的职位有41.1%在未来10年至20年被取代的风险，比率为全国最低，爱德华王子岛为全国最高，比率超过45%。
报告又指，从事高危职业的人多属15至24岁年龄组别，相反从事低风险职业的人大多介乎25至54岁，因此报告指，年轻人和较年长人士会较受自动化影响。
马林说，希望研究结果能有助国民讨论自动化科技对本国劳动力的影响；研究所则认为需更深入研究高危行业如何抵抗自动化的冲击。
